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| 中央職業能力開発協会は、昭和54年に職業能力開発促進法に基づき、国の認可を受けて設立された公的機関です。当協会では、国や47都道府県の各職業能力開発協会と連携を図りながら、国家検定である技能検定試験の実施、ビジネス・キャリア制度の運営、業種別職業能力評価基準の整備など、職業能力開発の分野における中核的な専門機関として各種事業に取り組んでいます。 |
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| ビジネス・キャリア制度につきましては、平成6年度からビジネス・パーソンの職務遂行に必要な専門的知識の段階的・体系的な習得支援とその評価を行う「学習支援システム」として実施してまいりましが、制度につきましては、今般全面的にリニューアルし、平成19年度から「ビジネス・キャリア検定試験」の実施を事業の柱として再スタートすることにいたしました。 |
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| 新たにスタートする「ビジネス・キャリア検定試験」では、各職務分野のビジネス・パーソンの実務能力をより的確かつ客観的に評価する試験として実施するとともに、標準テキストの発刊、新たな認定講座の開設など学習支援にも積極的に取り組んでまいります。 |
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| 企業においては人事評価や人材開発等に、ビジネス・パーソンにとってはキャリアアップに幅広くご活用ください。 |
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